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Commerce & vente

Publiée le 7 novembre 2026

LHH Recruitment SolutionsEmployeur

Chef des ventes national (h/f)

  • CDI
  • Lyon
  • Salaire non communiqué

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Illustration : Commerce & vente

Source de l’annonceAdzuna France

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Détails de l’offre d’emploi

Adzuna France

LHH Recruitment Solutions recherche pour l'un de ses clients, acteur majeur de la distribution spécialisée et du négoce, un(e) Chef des ventes Réseau H/F . CDI - Statut Cadre Poste basé en home office, ouvert sur l'ensemble du territoire français.

Le poste pouvant être exercé depuis n'importe quelle région de France, sous réserve d'une forte mobilité nationale. Rattaché(e) au Directeur des Ventes , vous jouez un rôle clé dans le développement, la performance et l'animation du réseau.

Véritable relais entre la stratégie de l'entreprise et les équipes terrain, vous accompagnez les adhérents et les équipes commerciales afin de garantir la croissance, la rentabilité et la qualité de service du réseau.

Ce poste à forte dimension managériale et opérationnelle implique des déplacements fréquents sur l'ensemble du territoire national. Vos missionsManager et développer la performance des équipes terrain

  • Encadrer, animer et accompagner une équipe de commerciaux itinérants
  • Faire monter en compétences les équipes et promouvoir les bonnes pratiques commerciales.
  • Garantir l'efficacité des ressources déployées sur le terrain et la qualité de l'accompagnement des adhérents.

Déployer la stratégie commerciale du réseau

  • Assurer la mise en œuvre opérationnelle des orientations stratégiques définies par la direction.
  • Coanimer les instances de pilotage et contribuer à la définition des plans d'actions.
  • Superviser le déploiement des actions commerciales et en mesurer l'impact à travers des indicateurs de performance.
  • Veiller à l'adhésion des équipes et des adhérents aux projets et aux évolutions du réseau.

Accompagner le développement du réseau

  • Participer à la croissance du chiffre d'affaires et au renforcement de la performance des adhérents.
  • Identifier les opportunités de développement et d'intégration de nouveaux adhérents.
  • Être force de proposition sur les actions permettant d'améliorer la compétitivité et l'attractivité du réseau.

Assurer la coordination des parties prenantes

  • Collaborer étroitement avec les équipes commerce, marketing, finance et fonctions support.
  • Garantir une circulation fluide de l'information entre le siège, les équipes terrain et les adhérents.
  • Représenter l'entreprise auprès des adhérents, partenaires et fournisseurs.
  • Être ambassadeur des valeurs et de l'image du groupe.