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Industrie & maintenance

Publiée le 28 octobre 2026

ADREmployeur

Dessinateur-projeteur / Dessinatrice-projeteuse en électricité-él (H/F)

  • CDI
  • 77 - Thomery
  • Selon profil

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Illustration : Industrie & maintenance

Source de l’annonceFrance Travail

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Détails de l’offre d’emploi

France Travail

Notre service Conception recrute son(a) futur(e) technicien(ne) pour réaliser les missions qui s'articulent autour de 2 grands axes :

  • Réaliser des études de conception :
  • Calculs (logiciel interne)
  • Analyse Fonctionnelle (chaînes de cotes)
  • Modélisation sur CAO
  • Faisabilité des demandes techniques des Chefs de Projets
  • Réalisation de plans d'encombrement, d'ensemble, de définition et de faisabilité
  • Capitalisation du savoir-faire (créer ou modifier les documents techniques internes)
  • Décision de l'acceptabilité de pièces non conformes
  • Animation / participation aux réunions de revue de conception
  • Assurer la responsabilité des entrées de commandes :
  • Assurer la revue de contrat en validant les points techniques et qualité de la commande client
  • Traiter les dossiers de chiffrage dans l'ERP
  • Créer et débloquer des devis dans l'ERP pour le service Commercial
  • Animer la réunion de revue de commandes

Compétences recherchées :

  • Solides connaissances en mécanique
  • Maîtrise d'outils CAO (SolidWorks de préférence)
  • Maîtrise des outils bureautiques (Pack Office)
  • Utilisation d'un ERP
  • Notions d'Anglais
  • Autonomie et rigueur
  • Simulation numérique serait un plus

Profil :

De formation Bac +2/+3 en mécanique et bénéficiant d'une expérience de 2 à 3 années minimum dans un poste similaire.

Poste en CDI à pourvoir dès que possible.

Avantages - rémunération :

  • Salaire entre 31 et 35 K€ en fonction du profil et de l'expérience
  • Cotation du poste dans la CC de la métallurgie : 9 E
  • Horaires à 35 heures, en journée du lundi au vendredi avec semaines de 4 et 5 jours alternées, soit environ 22 jours non travaillés (équivalent RTT)
  • Mutuelle familiale entièrement prise en charge par l'entreprise et prévoyance (avec garanties de niveau supérieur)
  • Intéressement et participation aux bénéfices
  • Plans d'épargne (PEE et PERCOL)
  • Congés supplémentaires
  • Télétravail
  • CSE.