Gestionnaire RH d'agence d'emploi (H/F)

MISSIONS

Recrutement et délégation :

Accueil physique et téléphonique des candidats et intérimaires Diffusion d'annonces et sourcing des candidats, notamment sur les métiers du transport Entretiens, inscriptions, tests et contrôles de références Traitement des commandes clients et délégation de profils (missions courtes, longues ou CDI) Suivi des missions et fidélisation des intérimaires

Relation client et développement :

Proposition proactive de candidats aux clients et prospects Accompagnement de la directrice d'agence lors de visites de postes Participation au développement commercial de l'agence

Gestion administrative et paie :

Création des contrats et gestion des outils de dématérialisation Gestion administrative des dossiers intérimaires Saisie des relevés d'heures et variables de paie, contrôle des paies Gestion des acomptes et des accidents du travail

PROFIL

Formation BAC+2/3 Expérience réussie en recrutement, idéalement en agence d'emploi Tempérament tenace et curieux Forte appétence commerciale et goût du challenge Organisation, réactivité et sens du service La connaissance du secteur du transport est un plus

CONDITIONS

CDI, 37h/semaine du lundi au vendredi, un jour de RTT par mois Rémunération : fixe brut de 1 900 € + variables Tickets restaurant, mutuelle familiale, remboursement à 50 % des transports en commun, prime mobilité, chèques cadeaux, prime d'été de 1 000 € après un an d'ancienneté Parcours d'intégration avec deux semaines de formation au siège à Lyon (prise en charge complète) Processus de recrutement : entretien visio avec l'équipe recrutement, puis entretien en présentiel avec la directrice d'agence

Dans le cadre de notre politique diversité, toutes les candidatures, y compris celles de personnes en situation de handicap, sont étudiées à compétences égales.

Pour postuler, rendez-vous sur notre site carrière R.A.S Intérim.