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Hôtellerie & restauration

Publiée le 2 novembre 2026

MAIRIEEmployeur

Animateur Référent (H/F)

  • CDD
  • 94 - LE KREMLIN BICETRE
  • Selon grille Fonction publique territoriale Temps de travail annualisé, correspondant à 1607h

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Illustration : Hôtellerie & restauration

Source de l’annonceFrance Travail

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Détails de l’offre d’emploi

France Travail

La mairie du Kremlin Bicêtre recherche ses nouveaux animateurs d'Enfant Placé sous l'autorité du directeur ACM d'un centre de loisirs, vous serez en charge des missions suivantes :

  • Encadrer, animer un groupe d'enfants en garantissant la sécurité morale, physique et affective des enfants de 3 à 11 ans
  • Mettre en application la réglementation et avoir une connaissance des enfants en PAI et EBEP.
  • Mettre en place un cadre relationnel de confiance
  • Animez les différents temps qu'ils soient d'activités ou de la vie quotidienne, jouer et faire jouer
  • Participer à l'élaboration du projet pédagogique en lien avec le PEDT. Elaborer des projets d'activité

en veillant à prendre en compte les besoins et les choix de l'enfant.

  • Participez activement aux réunions de préparation en équipe
  • S'inscrire dans une démarche de projet et de partenariat
  • Rendre l'enfant acteur de ses loisirs.
  • S'intégrer, participer et être moteur au sein de l'équipe d'animation.
  • Etre exemplaire
  • Etre force de proposition
  • Accompagner les collègues.
  • Veiller à la mise en place des règles communes
  • Etre un appui tant dans l'animation des différents temps d'accueil que lors des préparations
  • Participer activement à la vie de la structure et à son fonctionnement
  • Participer à la bonne gestion de l'ACM (réglementation, matériel, communication.)
  • Participer activement aux actions en direction des familles et à celles communes aux différents ACM

Vous êtes titulaire du BAFA, BPJEPS, CAP AEPE ou Bac AEPA Vous bénéficiez d'une expérience réussie de minimum 6 mois en animation Connaissance des publics Connaissances règlementaires SDJES Connaissances d'activités variées Méthodologie de projet Sens des responsabilités

Réactivité (situations d'urgence, de conflit ou d'agressivité) Capacité d'observation et d'analyse Disponibilité et sens de l'accueil Capacité à travailler en équipe