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Commerce & vente

Publiée le 6 novembre 2026

DISTRI COMEmployeur

Superviseur Merchandiser (SupervisorMerchandiser) (H/F)

  • CDI
  • 973 - Saint-Laurent-du-Maroni
  • Mensuel de 2021.22 Euros - Négociable selon profil et expérience · Téléphone mobile

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Illustration : Commerce & vente

Source de l’annonceFrance Travail

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Détails de l’offre d’emploi

France Travail

--- Poste à pourvoir à Saint Laurent du Maroni, Guyane Française (973) --- Nous recherchons pour renforcer notre équipe de Saint Laurent du Maroni, un Superviseur Merchandiser. Le Superviseur Merchandiser garantit la bonne présence et la mise en valeur des produits de nos clients (marques et fournisseurs) dans les points de vente de son secteur. Il encadre l'équipe de merchandisers sur le terrain, veille à la qualité des prestations facturées et constitue le relais quotidien entre la direction, les clients et les magasins. Le poste comprend obligatoirement les trois volets suivants : Mise en rayon : approvisionnement et remise en état des rayons en point de vente, en appui de l'équipe ou en autonomie Gestion des équipes : organisation, planification, animation et encadrement quotidien des merchandisers Contrôle du travail des équipes : vérification sur le terrain de la qualité, de la conformité et de la ponctualité des interventions réalisées

  1. Encadrement de l'équipe terrain

Organiser les plannings et les tournées des merchandisers du secteur Former les nouveaux merchandisers aux standards de DISTRI COM et des clients Contrôler la présence, la ponctualité et la qualité du travail réalisé Gérer les remplacements en cas d'absence

  1. Merchandising en point de vente

Appliquer et faire appliquer les plans de merchandising (planogrammes, facing, rotation des produits) Mettre en place les opérations promotionnelles, têtes de gondole et PLV Réaliser des relevés en magasin : ruptures, prix, linéaires, concurrence Intervenir lui-même en rayon lorsque l'activité l'exige

  1. Relation client et magasins

Entretenir de bonnes relations avec les chefs de rayon et responsables de magasins Faire remonter les informations terrain aux clients et à la direction Proposer des actions correctives (ruptures, implantations non conformes)

  1. Reporting et suivi administratif

Transmettre les rapports de visite, photos et relevés dans les délais Suivre les heures réalisées par l'équipe (base de la facturation client) Signaler sans délai tout incident ou absence

Profil recherché

Expérience et formation :

  • Expérience réussie d'au moins 2 ans en merchandising, mise en rayon ou grande distribution
  • Une première expérience d'animation ou d'encadrement d'équipe est un vrai plus
  • Formation commerce / vente (CAP à Bac+2) appréciée, mais l'expérience terrain prime.

Compétences :

  • Maîtrise des techniques de merchandising (planogrammes, facing, PLV)
  • Capacité à organiser un planning et à piloter une équipe
  • Aisance avec un smartphone (photos, rapports, messagerie)
  • Français courant ; la pratique du sranan tongo, du néerlandais ou d'une langue bushinengué est un atout dans l'Ouest;

Qualités recherchées :

  • Rigueur, fiabilité et ponctualité
  • Leadership bienveillant et sens de l'exemple
  • Autonomie : poste sur un secteur éloigné du siège
  • Discrétion professionnelle (obligation de confidentialité)

Conditions indispensables :

  • Permis B (véhicule personnel apprécié)
  • Autorisation de travail valide en France
  • Disponibilité pour des déplacements dans toute la Guyane

Ce que nous offrons

  • Un CDI à temps plein
  • Un poste de responsabilité avec autonomie sur son secteur
  • Retraite complémentaire AG2R et prévoyance / mutuelle Crédit Mutuel
  • Une équipe à taille humaine et des perspectives d'évolution au sein du groupe
  • Un téléphone professionnel de type smartphone avec ligne