Chef de chantier Travaux CVC H/F

Notre Cabinet recrute, pour le compte de son client, acteur majeur du confort énergétique en France, un-e Chef de chantier CVC H/F pour intervenir sur le périmètre bas-rhinois.

Rattaché-e au Manager d'Activité, vous piloterez l'ensemble des opérations travaux confiées, de la préparation jusqu'à la livraison, en garantissant le respect des exigences techniques, réglementaires, budgétaires et des délais.

Interlocuteur-rice privilégié-e des clients, vous assurerez une relation de proximité tout au long des projets et coordonnerez les différents intervenants (techniciens, sous-traitants, fournisseurs).

Vos missions :

• Organiser, planifier et piloter les chantiers confiés
• Assurer le suivi des affaires
• Coordonner les équipes internes ainsi que les entreprises sous-traitantes
• Garantir le respect des règles de sécurité, de qualité et des exigences réglementaires
• Suivre les coûts, les délais et la bonne exécution des travaux
• Identifier des pistes d'amélioration afin d'optimiser les performances énergétiques des installations
• Assurer un accompagnement de qualité auprès des clients et développer une relation durable
• Intervenir principalement sur des bâtiments tertiaires et industriels

Conditions proposées :

• Contrat : CDI - statut Agent de maîtrise
• Rémunération : entre 32 000EUR et 36 000EUR brut annuel selon profil
• Avantages : titres-restaurant, participation/intéressement, 11 jours de RTT
• Localisation : Strasbourg Nord
• Date d'intégration : dès que possible Profil recherché :
• Formation technique (Type BAC professionnel à BAC +2) en génie climatique, thermique ou énergétique
• Solide expérience dans la conduite de chantiers CVC
• Maîtrise des installations de chauffage, ventilation et climatisation
• Capacité à gérer plusieurs affaires simultanément en toute autonomie
• Sens du service client et esprit d'initiative
• Bonnes capacités de coordination et de communication avec les équipes internes et sous-traitantes
• Rigueur dans le respect des règles de sécurité, de qualité et des exigences réglementaires
• Aptitude à proposer des solutions techniques adaptées aux besoins des clients
• Candidat-e organisé-e, réactif-ve et doté-e d'un bon esprit d'équipe
• Permis B requis pour les déplacements sur le périmètre bas-rhinois